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用工匠精神構筑發展大平臺

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文章出處:責任編輯:作者:晶炬鈑金人氣:-發表時間:2016-10-19 09:28:00

 

——----工匠委員會之工匠授銜儀式報道

 

    為深入貫徹黨國務院對“先進制造、品質革命”的偉大號召、響應社會各層對回歸工匠精神的呼吁。2016年7月26日,金炬實業成立工匠委員會,從機制上推動工匠精神落地,保障工匠權益。而今工匠精神已逐步在企業落地生根,在企業轉型發展的進程中,涌現出一大批優良工匠。2016年10月18日上午金炬工匠委員會之工匠授銜儀式隆重舉行,公司全體員工出席授銜儀式。

  

2016年10月18日上午金炬工匠委員會之工匠授銜儀式隆重舉行

 

  在儀式正式舉行前,賀彪董事長親自整理隊形,賀總強調,作為一名金炬人首先要端正工匠之心,修正工匠行為,更是要發自內心的對好工匠表示尊重和敬意。這不僅僅只是個儀式,更是我們金炬人學習的方向,行動的標桿。

  

2016年10月18日上午金炬工匠委員會之工匠授銜儀式隆重舉行 

  

2016年10月18日上午金炬工匠委員會之工匠授銜儀式隆重舉行

 

  工匠委員會主席李燦同志隆重宣讀了本次晉升職銜的工匠名單,并由工匠委員會幾位常委分別為他們頒發職銜評鑒書。此次被評鑒為工匠軍銜的優良工匠們,多是各個工段的領頭羊、各個崗位的骨干精英,他們作為支持公司改革的先行者,承載了更多公司對未來精工制造的希望,公司不但給予他們物質上的獎勵,還授予他們至高的榮譽。工匠代表賈云同志代表被授予職銜的員工發言,他對公司提供的平臺表示深深的感激,并表示定不負公司信任,勤練手藝、修正行為,爭做大國工匠,同金炬共創輝煌。

  

2016年10月18日上午金炬工匠委員會之工匠授銜儀式隆重舉行 

  

2016年10月18日上午金炬工匠委員會之工匠授銜儀式隆重舉行

 

  工匠委員會成立至今,在促進企業改革轉型升級、大力弘揚工匠精神等方面做出積極貢獻。5位常委以身作則,爭做先鋒樹立榜樣,尤其是近期在企業組織的各項“比學趕幫超”活動中表現尤為突出。他們工作的開展也得到了廣大員工及企業經營管理層的信任和認可。為此,公司董事會也為幾位常委授予不同等級的職銜。工匠委員會主席李燦同志表示他將更加努力,積極的去學習,爭取帶出更多的好工匠,讓更多的人憑自己的技能和努力享受到公司改革的成果。

  

2016年10月18日上午金炬工匠委員會之工匠授銜儀式隆重舉行

 

  儀式后,公司董事長賀彪同志對此次儀式做了深刻的總結,為“如何做一名好工匠”指明方面、傳授方法。賀總指出,要成為一名好工匠,第一步是立志,首先自己要立志成為一個好工匠;好步是端正工匠之心,公司將組織大家在會議室觀看、學習由電視臺錄制的大型紀錄片《大國工匠》及《大國重器》,要不斷吸取營養,樹立嚴謹、專注、精益求精的工匠心態;第三步是修正工匠之行為,要找標桿、找榜樣、找差距,積極參與“比學趕幫超”活動,以行動檢驗工匠之心。

 

  在金炬實業,工匠精神從來不是一句口號,我們通過成立工匠委員會及職銜評鑒這一創新機制將工匠精神落到實處,這一做法也得到了同升街道及區政府的高度肯定和重視,并表示將在片區內的實業企業大力推廣。我們為身為金炬人而感到自豪,同時更要緊跟公司改革步伐,努力爭做一名好工匠,為自己爭氣,為企業爭光,為實現國家夢添磚加瓦,讓國家制造走向全世界!

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